大家好,今天小编来为大家解答以下的问题，关于社保增员时间，社保每月最迟几号增员这个很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
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一、社保增员每月几号截止
1、每月社保增员的办理时间为每月的5日至25日。根据社保条例规定，用人单位必须按照规定为职员办理参加社保，缴纳社保费用。因此用人单位新聘用职员后必须及时办理社保增员手续，待员工离职后再办理社保减员手续。
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二、社保增员当月最迟几号
1、每月社保增员的办理时间为每月的5日至25日。用人单位办理网上增员成功后，对于首次参保人员，应在收到地税部门申报转换成功信息的五个工作日后，持以下资料到参保单位所在的市、区级社保经办机构办理证卡 *** 手续。
2、根据社保条例规定，用人单位必须按照规定为职员办理参加社保，缴纳社保费用。因此用人单位新聘用职员后必须及时办理社保增员手续，待员工离职后再办理社保减员手续。缴费单位当月社保费应在当月内申报缴纳。每月16日，税务机关统计需批量申报的缴费名单，审核无误后，进行批量处理。具体批扣情况请咨询主管税务机关。
3、网上社保增减员截止时间缴费单位需按劳动合同法规定的应起薪当月办理增员(劳动合同签订月份)，增员前先在劳动就业管理中心为员工办理用工备案。当月应增员的，可在一个月内多次办理，不受该缴费单位是否已申报当月社保费的限制。增员后可按规定申报缴纳社保费。缴费单位需按劳动合同法规定在解除、终止劳动合同当月办理减员(停薪当月减员)。减员时有欠费记录的，缴费单位需清缴欠费后再办理减员。当月应减员的，缴费单位应在每月1-15日申报当月社保费前办理当月减员申请(若退休减员可不受此限制);如期后不能申请减员的，下月再办理减员。缴费单位当月社保费应在当月内申报缴纳。每月16日，税务机关统计需批量申报的缴费名单，审核无误后，进行批量处理。具体批扣情况请咨询主管税务机关。
4、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
三、我的社保是要什么时候去增员呢
1、看资料你在福建，适用福建省的统一规定。
2、需要6月份去，有限制，是在每月10号前。
3、第十二条缴费单位必须于每月10日前，向所在地地方税务机关办理社会保险费申报和缴费手续。填报《社会保险费申报表》以及地方税务机关根据实际需要要求报送的其他资料。经核定后，地方税务机关向缴费单位开出社会保险费征收凭证。
4、缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。
5、缴费单位的参保人员、缴费基数发生增减变化时，应在办理社会保险费申报时，填报发生增减变化情况，并附增减参保人员花名册。
6、缴费单位不按规定申报应缴纳的社会保险费数额的，由所在地地方税务机关暂按该缴费单位上月缴费数额的110％确定应缴费数额；没有上月缴费数额的，暂按该单位的经营状况、职工人数等有关情况确定应缴费数额。缴费单位补办申报手续并按核定数额缴纳社会保险费后，由地方税务机关按规定结算。
四、社保添加员工要在几号前
社保15号前增员的就是这个月生效，如果是15号之后增员的那就是次月生效。但是增员了还也要有几天的审核时间（周末不审核，因为社保公司没上班）。
1、整理单位要办理社保人员的名单及身份证原件、复印件；
2、新办人员需劳动合同原件及复印件；
3、续保人员，确保个人窗口已报停、或前单位已报停；
4、填写表格：新入职员工办理社保需要单位提供劳动合同，本人提供身份证复印件和一寸照片。
综上所述，如果是保险转移人员，还需要提供原单位解除劳动合同证明书以及人员减少表、保险转移单，缴费凭证。
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
五、单位社保增员办理时间
1、法律分析：每月社保增员的办理时间为每月的5日至25日。用人单位办理网上增员成功后，对于首次参保人员，应在收到地税部门申报转换成功信息的五个工作日后，持以下资料到参保单位所在的市、区级社保经办机构办理证卡 *** 手续。
2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定。按照我国现行的社会保险相关政策的规定，对不同的社会保险险种，我们实行不同的征缴比例。
六、北京社保每月几号增减员
如果是离职人员调动，那么从北京市社会保险网上服务平台按照本区转出或者是外区转出，为其减员就可以了。如果是离职人员拟定领取失业金，就要从北京市社会保险信息系统企业管理子系统中进行减员，然后报盘，到人力社保局社保中心登记科柜台前办理，时间为每月5日至25日。
社保服务平台5-25日开放，如果是25日以后辞职，5月就无法减员了。社保就交到5月。只能6月5日才能减员。规定当月25日至次月5日增员或者减员，是因为每月的1-5号规定为社保网申系统维护时间，进不去。每月25号之后要扣缴，你如果不在25号前做增员的话就赶不上本月25号至月底的扣缴了。减员也是一样，你要是在25号之后办理减员，就晚了，已经扣掉你的费用了。所以当月25号前申报增员或减员，当月即生效，25号之后申报就算作是下个月的了。
1.北京社保增减员时间是每月5-25日
2.如果前单位在25号才减员，当天新单位无法增员，只能等下月5号以后才增员
3.原单位离职15天内减员合法，新单位入职一个月内增员合法
单位在网上办理社保减员，当天就可以提交，在提交减员信息之后会存在2-4小时的审核期。当天内就可以完成。但是在每月初1日至4日，社保税务结账时，是不能办理减退的。
每月社保增员的办理时间为每月的5日至25日。用人单位办理网上增员成功后，对于首次参保人员，应在收到地税部门申报转换成功信息的五个工作日后，持以下资料到参保单位所在的市、区级社保经办机构办理证卡 *** 手续。
企业社保缴纳的时候社保增减员是有一定的时间限制的，每个地区的时间都不一样，而在北京，社保增减员截止日为当月16日。也就是说为员工申报社保增减员必须在当月16日前办理。北京社保公积金增减员截止日均为当月19日。
如果增减员时间在节假日，其增减员时间会提前。
第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。
用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
关于本次社保增员时间和社保每月最迟几号增员的问题分享到这里就结束了，如果解决了您的问题，我们非常高兴。
