今天给各位分享上海提前退休条件的知识，其中也会对如何提前退休拿养老金进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
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一、上海申请因病提前退休条件
上海申请因病提前退休条件具体如下：
1、企业职工养老保险缴纳满15年；
2、经市劳动鉴定委员会鉴定后，符合因病或非因工完全丧失劳动能力。
1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料；
2、申请人向所在单位、申报，企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报；
3、企业、就业局向当地人社部门申报；
4、合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇；
5、等待社保局通知。社保局会通知办卡，按手印。手续都办好以后，次月领取待遇。
大病提前退休需要的资料具体如下：
1、年龄：以档案年龄为准，男年满50周岁，女满45周岁；
2、缴费年限参加基本养老保险（含视同缴费年限）满15年及其以上；
（1）病历必须为县级以上（含县级）医院住院病历且盖有医院章（县级医院必须加盖医院红章）；
（2）一般类疾病住院出院后满一年；恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院后即可；精神类疾病住院出院后年满5年，且有5年系统治疗诊断记录。
综上所述，上海申请因病提前退休的条件是需要缴纳社保满15年，并且是需要经过权威机关认定才可以。
《中华人民共和国劳动法》第七十三条
劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：
劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。
劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。
劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。
二、上海提前退休需要什么条件
在上海，提前退休需要满足以下条件：
1.男性需年满50周岁，女性需年满45周岁。
2.必须符合上海市规定的领取养老金的条件。
3.经上海市劳动能力鉴定中心鉴定为完全丧失劳动能力。
4.缴费年限（包括1992年底前的工作年限）累计满15年。
根据相关规定，以下情况可以申请提前退休：
1.男性职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，且连续工龄或工作年限满10年。
2.从事井下、高空、高温、繁重体力劳动及其他有害健康工作的职工，男性年满55周岁，女性年满45周岁，且连续工龄或工作年限满10年。
3.男性年满50周岁，女性年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年，且医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力。
4.因工致残，经医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失工作能力。
根据《工伤保险条例》，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，应保留劳动关系，并退出工作岗位，按月领取伤残津贴。当工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，转而享受基本养老保险待遇。若基本养老保险待遇低于伤残津贴，由工伤保险基金补足差额。
综上所述，国家规定了职工可以退休的年龄，而想要提前退休必须符合国家规定的提前退休条件，并向相关部门提交申请。符合条件的职工可以获得批准提前退休。
三、上海丧劳提前退休条件
上海提前退休条件及申请流程概述
按特殊工种退休条件办理退休手续人员必须同时符合下列条件：
1、男年满55周岁，女年满45周岁；
2、1992年底以前参加工作，连续工龄（不含折算工龄）和1993年1月以后的实际缴费年限满10年，个体工商户及其帮工、自由职业人员满15年；
3、在高空和特别繁重体力劳动工种岗位上累计满10年、在井下和高温工种累计满9年、在其他有害身体健康工种岗位上工作累计满8年；
曾经从事过两个及以上特殊工种的人员，可将两个及以上特殊工种的实际工作年限相加，退休条件按从事特殊工种要求工作年限长的规定掌握；
4、符合国家和本市规定的其他条件。
国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。
违反上述规定，为职工办理提前退休、退职的行为都是违法的，都必须立即纠正。凡是违反国家规定为职工办理提前退休、退职的企业，要追究有关领导和当事人责任，已办理提前退休、退职的要清退回企业。
上海市人保局网站公布的《本市因病丧劳提前退休（职）审批工作规范》、《本市特殊工种提前退休审批工作规范》规定，因病丧劳和特殊工种办理提前退休手续，向区（县）社保经办机构提出申请后，符合条件，一般30个工作日内可获准。特殊情况最多60个工作日可获批。
以上是对于上海提前退休条件的一些概括总结。国家规定职工到了一定的年龄就可以退休了，那么想要提前申请退休就必须要符合国家规定的提前退休的条件，向有关部门提交申请并符合条件的可以获准提前退休。
上海提前退休政策是指在上海地区，劳动者在符合特定条件的情况下可以提前退休的政策规定。根据上海市相关规定，劳动者可以在满足以下条件时申请提前退休：年满50周岁并在用人单位连续工作满20年，或者年满55周岁并在用人单位连续工作满15年。此外，还需要符合特定职业或行业的相关规定，如部分特殊工种或从事特定工作的劳动者可以根据具体情况享受更早的提前退休条件。
提前退休申请需要劳动者提供相关证明材料，如身份证、工作证明、工资单等。申请经过审核后，用人单位和相关部门会进行评估，并最终决定是否批准提前退休申请。
上海提前退休政策的实施旨在为劳动者提供更多的退休选择和灵活性，同时也有助于促进就业机会的释放和劳动力结构的优化。劳动者在享受提前退休政策的同时，也需要注意合理规划个人财务和生活安排，确保退休后的生活质量和经济稳定。
全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议：第三条患二、三期矽肺病离职休养的工人，如果本人自愿，也可以退休。退休费按本人标准工资的百分之九十发给，并享受原单位矽肺病人在离职休养期间的待遇。患二、三期矽肺病离职休养的干部，也可以按照本条的办法执行。
四、上海早退休需要什么条件
1、男性年满50周岁，女性年满45周岁；
2、符合本市规定的申领养老金条件；
3、经市劳动能力鉴定中心鉴定为完全丧失劳动能力；
4、缴费年限（含1992年底前参加工作的连续工龄）累计满15年。
依据相关规定，下列几种情况可以办理退休：
1、男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。
2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年。
3、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。
4、因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
综上所述，国家规定职工到了一定的年龄就可以退休了，那么想要提前申请退休就必须要符合国家规定的提前退休的条件，向有关部门提交申请并符合条件的可以获准提前退休。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》之一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
五、上海市提前退休条件
最新上海提前退休条件具体如下：
1、因病丧劳、特殊工种。按特殊工种退休条件办理退休手续人员必须同时符合下列条件：
（1）男年满55周岁，女年满45周岁；
（2）1992年底以前参加工作，连续工龄（不含折算工龄）和1993年1月以后的实际缴费年限满10年，个体工商户及其帮工、自由职业人员满15年；
（3）在高空和特别繁重体力劳动工种岗位上累计满10年、在井下和高温工种累计满9年、在其他有害身体健康工种岗位上工作累计满8年；曾经从事过两个及以上特殊工种的人员，可将两个及以上特殊工种的实际工作年限相加，退休条件按从事特殊工种要求工作年限长的规定掌握；
2、符合国家和本市规定的其他条件：
（1）国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁；
（2）从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁；
（3）因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。
当事人到达法定退休年龄且累计缴费满15年以上能够请求退休。处理退休的详细流程如下：
1、在到达法定退休年龄的前一个月，应向单位经办人提供相关资料：
（2）个人相片（处理退休证用）等材料。
2、社保经办人根据当事人详细情况填写退休批阅表，连同当事人的人事档案于退休当月提交给社保组织，由社保组织审阅其是否契合退休条件；
3、社保审阅通往后，根据其退休年龄、参保缴费时长、历年缴费基数、当地历年社平薪酬等要素核算其详细养老金；
4、经办人根据社保核算结果完善退休批阅表并提交社保承认、核准，完结后社保发放退休批文并制造退休证，一起委托银行处理其养老金收取卡；
5、经办人将处理好的退休证、银行卡等转交退休当事人即可完结退休手续。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十三条
劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：
劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。
劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。
劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。
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